新年伊始，萬象更新。2月17日下午，長白山旅游股份有限公司2022年度工作會議在皇冠假日酒店一樓大會議廳召開。黨委書記、董事長、總經(jīng)理王昆作了題為《錨定高質(zhì)量 奮進新征程 爭當(dāng)高鐵時代長白山“二次創(chuàng)業(yè)”排頭兵》的工作報告。
報告全面總結(jié)過去一年工作，分析了當(dāng)前發(fā)展形勢和機遇挑戰(zhàn)，確立了“四個一”發(fā)展思路，針對旅游交通、景區(qū)管理、酒店運營、產(chǎn)品研發(fā)與營銷“四大板塊”做了明確、務(wù)實、具體的工作部署，為全年工作吹響了行動號角。
會上，公司黨委副書記紀(jì)景臣傳達學(xué)習(xí)了全區(qū)工作會議精神；黨委委員、副總經(jīng)理孫青春宣讀了表彰決定，與會領(lǐng)導(dǎo)為受表彰的先進集體和先進個人代表頒發(fā)了獎牌和證書，經(jīng)營部門匯報了2022年工作思路和落實舉措，并遞交了工作指標(biāo)責(zé)任狀。
黨委書記、董事長、總經(jīng)理王昆在最后部署講話中指出，對標(biāo)高質(zhì)量發(fā)展要求，公司綜合實力、核心競爭力、品牌影響力還不夠強，業(yè)務(wù)發(fā)展還存在短板，精細(xì)化管理水平還有待提升，并強調(diào)股份公司一定要堅定圍繞長白山打造世界級目的地這一目標(biāo)，進一步提高交通、酒店、景區(qū)、營銷等資源聯(lián)結(jié)質(zhì)量和效率，立足“把游客想要的，變成我們提供的”，著力產(chǎn)業(yè)高級化、產(chǎn)品高端化、品牌知名化，推動長白山旅游從觀光向度假轉(zhuǎn)型。一要抓質(zhì)量。質(zhì)量工作包括產(chǎn)品內(nèi)容、面客服務(wù)、游覽和乘車體驗等多方面，抓實質(zhì)量建設(shè)就能換來游客口碑。今年全體員工一定要堅定樹立強化質(zhì)量的意識，設(shè)立基層質(zhì)量管理辦公室，制定針對性的質(zhì)量提升方案，豐富服務(wù)手段，提升服務(wù)細(xì)節(jié)，升級產(chǎn)品內(nèi)容，強力推動質(zhì)量管理要求落到實處。二要抓效益。進一步創(chuàng)新創(chuàng)收舉措，在疫情穩(wěn)定情況下，各板塊務(wù)必實現(xiàn)經(jīng)營性盈利，合力推動公司加快實現(xiàn)經(jīng)營復(fù)蘇。三要抓保障。抓實標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)制度保障、激勵機制保障、人才人效保障、經(jīng)營計劃保障，為公司經(jīng)營目標(biāo)和戰(zhàn)略舉措落地提供有力支撐。
會議號召，各級管理人員要做到“四個帶頭”。擔(dān)當(dāng)作為要帶頭，中層干部和基層管理者要培樹能想事、善干事、敢擔(dān)事的工作品格，分解認(rèn)領(lǐng)和帶頭落實各項工作任務(wù)；強力執(zhí)行要帶頭，進一步增強工作主動性、積極性，提升工作執(zhí)行效率和質(zhì)量；遵規(guī)守紀(jì)要帶頭，示范遵守工作紀(jì)律，培樹“嚴(yán)新細(xì)實”工作作風(fēng)；協(xié)作協(xié)同要帶頭，堅持服務(wù)職能大于管理職能，進一步提高為經(jīng)營部門辦事服務(wù)效率，要圍繞凝聚力量、服務(wù)經(jīng)營這個中心抓好黨建工作，基層支部和工會要及時掌握和盡力解決員工生活困難，切實塑造“企業(yè)為家”的發(fā)展氛圍，讓同心同德、眾智眾力成為推動公司發(fā)展的核心動力。
信心比黃金重要。會議要求，全體黨員干部職工要站在黨和國家全面開啟社會主義現(xiàn)代化、長白山邁進高鐵時代的新起點上，眾志成城，擔(dān)當(dāng)使命，勤勞務(wù)實，奮力開拓，以共御風(fēng)險之精誠，鞏固成果之堅定，搶抓機遇之銳意，加快發(fā)展之朝氣，錨定高質(zhì)量，奮進新征程，在高鐵時代長白山“二次創(chuàng)業(yè)”發(fā)展宏偉藍圖中綻放光彩、再鑄輝煌！
公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，全體中層干部，各部門、子（分）公司經(jīng)理（主管）及一線班組長、員工代表，近300人參加會議。
綜合部 曹建宇
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